Objectifs

  • Gérer un projet d’entreprise afin de le conclure en respectant les échéances et le budget
  • Planifier, coordonner et surveiller l’évolution d’un projet, de façon à atteindre les objectifs

Le chef de projet est le trait d’union entre l’organisation qui finance le projet et toutes les parties qui participent à sa réalisation.

Programme

  • La gestion de projet traditionnelle et les principes Agile
  • Une introduction aux méthodologies PMI, Prince2 et SCRUM
  • L’analyse du contexte et initialisation d’un projet
  • La planification d’un projet
  • La gestion de la qualité, des risques et des incidences
  • La gestion des aspects juridiques, contractuels et financiers
  • La coordination, le suivi, le contrôle et la clôture d’un projet
  • Les outils au service de la gestion de projet : MS Project, Office Transversal
  • Les compétences transversales : la gestion du changement et des parties prenantes; les fondamentaux de la communication; influencer et convaincre; dynamique des compétences et intelligence collective
  • Laboratoire pratique d’intégration des compétences.

Conditions

Etre chercheur d'emploi

Avoir un certificat de l'enseignement supérieur de type court ou de type long

ou, à défaut de diplôme, pouvoir faire état d’une expérience professionnelle suffisante. Avoir une expérience professionnelle de plusieurs mois dans un secteur d’activité spécifique.

  • Avoir une connaissance sur le métier de chef de projet, les outils Office et les compétences transversales
  • Satisfaire à un test de logique, de calcul et de priorisation des tâches

Il est nécessaire de participer à une séance d’information avant de pouvoir s’inscrire à la formation.

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Parcours de formation

  • 1

    Inscription à la séance d'info

  • 2

    Séance d'info

  • 3

    Test et entretien de motivation

  • 4

    Formation

  • 5

    Stage en entreprise